Découvrez l'article

Webqam est labellisé HappyAtWork et TechAtWork® 2020

Webqam est heureux de vous annoncer l'obtention du label HappyIndex®AtWork 2020 comprenant les labels HappyAtWork et TechAtWork®!

Happy at work : Qu’est-ce que c’est ?

Le label choosemycompany.com / HappyAtWork se base sur le Happyindex® et évalue les organisations selon les principes suivantes :

> 6 dimensions : développement professionnel, environnement stimulant, management & motivation, salaire et reconnaissance, fierté, fun et plaisir.

> les avis de l'ensemble des collaborateurs.

"Pour avoir une bonne réputation, c’est simple : il faut être performant, et le faire savoir ! Choosemycompany reputation system, via son label Happy At Work, aide à améliorer la performance interne, sur chaque segment de votre réputation, grâce aux avis de ceux qui vous connaissent le mieux."

Ainsi, au travers d'un questionnaire envoyé à tous les collaborateurs d'une entreprise Choosemycompany détermine la réputation d'une entreprise.

Cette année, en raison de la période un peu particulière, les questions ont été adaptées au télé-travail.

Pour obtenir le label il fallait obtenir :

> Participation > 50%

> Note globale > min 3.81/5

> Taux de recommandation > 60%

Plus d'informations sur le programme.

WEBQAM labellisé haut la main !

Grâce à un taux de participation de 77,1% une note globale de 4,26/5 et un taux de recommandation de 83,8%, Webqam a été labellisé haut la main !

De plus, Webqam a aussi eu le plaisir d’être certifié TechAtWork®, un complément du label “Happy at Work”. Il a pour but de valoriser les résultats en se concentrant uniquement sur les réponses de l’équipe technique de Webqam. Avec une participation de 82,6%, une note globale de 4,26/5 et un taux de recommandation de 73,7%, Webqam a le plaisir d’être aussi labellisé “TechAtWork®”.

Les résultats seront bientôt disponibles dans le classement officiel des meilleures entreprises 2020. En attendant vous pouvez consulter celui de 2018 dans lequel Webqam se hisse à la 16ème position.